【en-courage限定】早期本選考ルート公開中
エイトビットは人材×ITで世の中を変革する急成長中のベンチャー企業です。
この度、エイトビットは、早期本選考ルートを公開いたしました。
説明選考会参加後、年内内定も可能なスピード選考になっています。
人材業界に興味ある方や成長環境に興味ある方など、様々な方からのご応募をお待ちしております。
エイトビットとは
一言で言うと、「新卒を徹底的に育てる会社」
エイトビットは『売上一兆円』という大きな目標を本気で目指し、様々な事業を創造し、社会に革命を起こす急成長ベンチャーです。
創業期の成長ペースとしては、有名メガベンチャーを超える勢い。
メガベンチャー、そして一兆円企業へ向けて、会社が大きくなっていく中で、エイトビットは
「会社の中核は新卒学生に担ってもらう」
という方針をとっています。
だからこそ新卒社員に大きな打席を与え、徹底的に育てます。
実際にこれまでも「新卒2年目で採用責任者」「新卒3年目で新規事業責任者」などと、とても大きな打席が与えられています。
その上で、
「失敗した人を見捨てる/放置する」
のではなく、
「失敗を歓迎する」「各社員に徹底的に寄り添い、一緒にキャリア実現の仕方を考える」
これがエイトビットの一番大きな特徴です。
人材業界で圧倒的な実績を持つ起業家が、世界で勝てるグローバルスタートアップを目指し、2022年に創業
【会社の特徴】
・過去に起業して売上高8,000億超、業界No.1の地位を確立した起業家が創業
・新卒から事業を0→1（立ち上げ）、1→10（成長）、10→100（拡大）する経験を積むことが可能
・3年以内には売上100億円以上を見込み、15年後には売上1兆円を目指す
・会社が急拡大中のため、役員クラスなど多くのポジションに空きがある
ビジネスの世界で成功する近道は、すでに”成功した”本物”の経営者から直接学ぶこと。そして経営者との”距離”にあります。まだまだ、創業期の会社だからこそ、経験豊かな経営陣から”直近で”あらゆる経営ノウハウを学ぶことができます。
人材×教育で「人」のポテンシャルを開花させる
経営陣の豊富な知見を基盤に、人材事業/教育事業を通して、様々な人のポテンシャルを開花させ、社会に新たな価値を創造しています。
3社の代表が集結し、実力のある経営陣がいるからこそ、今後もITの領域に限らず様々な領域で新規事業を作り出していくことが可能です。
説明選考会概要
▼対象年度
2027年3月までに大学院・大学を卒業または卒業見込みの方
▼当日コンテンツ
会社説明＋適性検査受験
▼所要時間
1時間
▼参加方法
まずは「イベント申し込み」ボタンよりエントリーをお願いします。
▼開催場所
オンライン開催
▼問い合わせ先
エイトビット株式会社 新卒採用担当
Mail：27recruit@eightbit.co.jp
こんな方におすすめ
■20代で圧倒的な経験を積み、市場価値を高めたい方
■志望する業種や領域が定まっていない方
■型にハマることなく、前例をも覆しながら挑戦を続けたい方
選考フロー
本ページよりエントリー（日程選択）
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説明選考会（オンライン開催）
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複数回面接（必要に応じてカジュアル面談も実施）
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内定
【注意事項】
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