名南コンサルティングネットワーク

コンサルティングって、生き様だ。

ー私たちの使命は、企業経営の支援を行い、日本経済を活性化させることー

中堅・中小企業を中心とした企業経営を総合的にサポートする総合経営コンサルティング企業です。

税務をはじめ経営戦略・人事労務・法律・資産運用など、企業経営における多様な課題の解決を力強くサポートしています。

また、全国の税理士・社労士など専門士業向けに「経営課題解決支援クラウドシステム」を提供し、企業活性化支援も行っています。

世界情勢が目まぐるしく変化し、どの業界のどのお客様も厳しい状況下にあります。こんな時代だからこそ、私たちにかけられる期待は想像以上に大きいです。

従来通りの仕事では、きっとご満足いただけない。大きな壁を前に逃げ出したくもなるでしょう。

しかし、お客様が大変なときに寄り添わず、逃げ出すコンサルタントを誰が信頼するでしょうか。

大事なのはお客様の課題を自分事としてとらえ、逃げずに向き合うこと。

いつも原点にあるのは『自利利他』の精神です。そこがぶれなければ、どんな時代であってもお客様と信頼関係を築いていくことができると考えています。

お客様に寄り添い考えることはＡＩにはできません。

誰かのために頑張ることができる人、それを喜びと感じられる人に、ぜひ覗いてみてください。

経営理念に『自利利他』という言葉があります。

クライアントの幸せ喜び、すなわち自身の喜びであるという考え方を大切にしています。

当社の強みは、各分野の専門家が個別に動くのではなく、『自利利他』という共通の理念を持ち、お客様の課題に臨めること。

面識のない他部署の社員でも、お客様のためなら、と快く知恵を貸す。各部門が一体となって力を発揮しているのです。

私たちもボランティアではありませんのでもちろん売上目標などはあります。

ただ、その利益や自身の評価のためにではなく、あくまでクライアントが喜んでいただけるか、それを基本に提案・支援しています。

新卒・中途、若手・ベテラン、どの社員もこの考え方を大切にしています。

日頃から意見を出しやすい環境があり、若手でもベテランでも関係なく、良い意見は取り入れる意識が浸透しています。

まずは『担当のあなたはどう思うのか』とクライアントの一番理解者である担当者の意向を聞き、会社としてどのような提案ができるか、一緒に考えます。

きちんと成果を出せば、どんどん仕事を任せられるようになります。

新しいプロジェクトや、サービスなども意見を吸い上げてくれるところもあり『若いうちから主体的に頑張りたい』そんな人には面白いフィールドです。

仕事の多くは、法律に関わる業務なので保守的な面もありますが、同時に『新しいことに積極的に挑戦する』リベラルな姿勢も持ち合わせている会社です。

インターンシップは現場の社員が企画・実施します。

その結果、通常ありえない『１１種類』のインターンシップが出来上がりました。

人事部がないため採用活動に携わるメンバーは本業がありながら企画運営をしているためです。

学生の方たちも、人事の人の話より現場社員の声を聴きたいでしょうから。

名南の商品である"人"に会いに来てください。お待ちしています。

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