■ポイント
① 現場社員4名が、エンの"リアル"を本音で語る!
異なる事業部の社員4名によるトークセッションを実施。
仕事のやりがいや成長だけでなく、 「なぜ今の仕事は難しいのか?」 「どんな壁にぶつかり、どう乗り越えてきたのか?」 まで、現場のリアルを包み隠さずお話しします。
社員の等身大の経験を通じて、働くイメージを具体的に描いていただけます。
② 事業部長が語る、エンの現在地と未来。
今、エンは大きな変革期を迎えています。
なぜ今の環境が難しいのか。 その環境だからこそ、どんな成長機会があるのか。
説明会では事業部長が、会社の現状だけでなく、 これからエンが目指す未来や挑戦についてお話しします。
「単に成長できる会社」ではなく、 「未来をつくる当事者になれる会社」のリアルをお伝えします。
③ 説明会から初回選考まで、90分で完結!
説明会終了後、そのまま初回選考の適性テストをご受検いただけます。
事前準備は一切不要。 まずは話を聞いてみたいという方も、お気軽にご参加ください。
選考を希望される場合は、その場でスムーズに次のステップへお進みいただけます。
④ 最短1カ月以内で内定も可能!
選考は、一人ひとりの就活状況やご希望に合わせて進めます。
「早めに進路を決めたい」 「他社と比較しながらじっくり検討したい」
どちらの方も大歓迎。
あなた自身のペースで、納得感を持ちながら選考を進めていただけます。
■概要
エンは、「誰かのため、社会のために懸命になる人を増やし、世界をよくする」というパーパスを掲げ、求人サイトの運営やHRテックプロダクトを提供している会社です。
オリコン顧客満足度®調査で8年連続No.1の評価を得ている転職サイト「エン転職」 をはじめ、 20を超えるプロダクトを展開。
採用領域以外にも、適性テストやリファレンスチェック、AI面接ツール、早期離職予防ツールなど様々なプロダクトを運営しており、それらの組み合わせで「入社後活躍」につながる本質的な価値提供を実現しているのが当社の特徴です。
今回の説明選考会は、90分で説明会・初回テスト選考が完結。
社員のトークセッションや事業部長の登壇もあり、会社が大事にする価値観や理念から実際の仕事のやりがい・厳しさ、さらにはエンの未来まで、エンのことを詳しく知ることができます。
現場で働く社員の話をもとに、エンの雰囲気や、どのようなキャリアを築いていけそうかイメージを持てるような内容となっておりますので、ぜひご参加ください!
<コンテンツ>
・会社紹介&社員トークセッション
・事業部長登壇パート
・選考希望者向けの初回選考(適性テスト受検)
※所要時間90分(適性テスト受検済みの方は60分)
※コンテンツ内容は変更する可能性があります
■選考会について
選考会では、適性テストを実施します。性格適性と知的能力を測るテストです。
知的能力テストはSPIではなく簡単な計算問題等ですので、事前の準備等は不要です。
お手元に筆記用具のみご用意ください。
■選考フロー
【1】本ページから説明選考会日程にご予約
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【2】会社説明会にご参加・適性テスト(1次選考)受検
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【3】2次選考
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【4】3次選考
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【5】座談会や面談を通した疑問解消
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【6】最終選考
※選考フローは変更になる可能性がございます。
■イベントへの参加方法
【場所】
オンライン
参加者はカメラOFFです。リラックスできる服装でご参加ください。
また当日は希望される方のみ適性テストの時間もございますので、インターネット環境下かつ静かな場所でご参加ください。
※電波が悪い場所の例
・電車、バスなどの交通機関
・地下
・人が多い場所でのFree Wifi
【準備物】
・PC/スマホ
PC、スマホどちらでも構いませんが、適性テストがあるためPCでのご参加を推奨しております。
なお、ご予約後、当日お使いいただく配信アプリのご案内をいたします。
事前にダウンロードをお願いいたします。
【ご予約後の流れ】
開催日前日までには、メールにて参加方法の詳細をお送りいたします。
そちらより、参加のご準備をお願いいたします。
■注意事項
・インターンシップ(gate/edge)に参加された方
本選考へのエントリーは必要ありません。
インターンシップ参加後に初回選考ステップを免除での本選考をご案内させて頂きます。
・コース併願について
複数コースにエントリーされた方は、人事面接時、ご希望コースをお知らせください。適性を踏まえコースを確定いたします。
なお、コース共通の選考(人事面接)については公平性の観点から、お一人様一度のみのチャレンジに限らせていただきます。場合によっては、エントリーをお断りさせていただくこともございますのでご了承ください。