説明会・セミナー 2028年卒

【本選考案内枠を確保!】インターン日程が合わない方へ、10月以降の本選考を優先案内│年内内定も可能│プレエントリー

インターンの日程が合わない。だけど今後の本選考の案内は受け取りたい。そんな方に「プレエントリー枠」を設定いたしました!

10月以降、本選考を開催予定です。

プレエントリーいただいた方には、本選考のご案内をいたします。


秋以降のチャンスを逃さないよう、まずはお気軽にエントリーください!



※SNSでは、社員や社内の雰囲気を発信しています※

ぜひエントリーの前にご覧ください。


▼SNS

Instagram:https://www.instagram.com/nyle_recruit/

X:https://twitter.com/nyle_potential


▼ナイルの記事について、以下もご覧ください

https://www.notion.so/nyle-recruit-info/Information-Book-for-2f1049b572c7801d8bfbc2082fb3b21a



ナイルについて

▼ナイルの特徴


✔ 新卒1・2年目が新規事業の立ち上げに参画。早期からの挑戦機会が豊富な環境

✔ デジタルマーケティングを武器に、DX事業を多数展開

✔ 東証上場による安定した経営基盤と、ベンチャーのスピード感を併せ持つ環境


デジタルマーケティングのノウハウを強みに、事業創造を行ってきたナイル。

時代の潮流を捉えながら、ホリゾンタルDX事業を軸にサービスを展開してきました。



入社後はこんなポジションの可能性があります


各業界のリーディングカンパニーのデジタル課題を解決するセールスポジション

業界問わずさまざまなクライアントにサービスを認知してもらうマーケティングポジション

15年で2,000社以上に提供してきたナレッジがある法人向けWebコンサルタントポジション

マーケティング視点を持ちメディアをグロースさせるプロデュースポジション

こんな方におすすめ

特に下記いずれかに当てはまる方に、プレエントリーをおすすめします!


「裁量権」「早い成長」「挑戦できる環境」を、就活の軸として重視している方

ナイルに興味があり、今後のイベントの案内を優先的に受け取りたい方

インターンの日程が合わない方

年内に就活を終えたいと考えている方

秋以降の就活に向けて動いていきたい方

今後の流れ

本選考の準備ができ次第、メールにてご連絡いたします。

※ご連絡は9月末を想定しておりますが、10月以降になる可能性がございます


【1】本ページよりエントリー


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【2】弊社より本選考のご案内


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【3】本選考のご予約

10月頃より本選考を開始予定です。

スピード感をもってお進みいただければ、年内内定も可能です!


※詳細は追ってお伝えいたします

福利厚生

■給与

・月給33万円~

※月給には時間外労働の有無にかかわらず45時間相当分の時間外手当を含みます。45時間を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給します。

※試用期間中も待遇に変更はありません。

※年2回見直しあり。別途事業貢献によるインセンティブあり



■勤務体系

・所定労働時間:8時間/1日

・休憩時間:1時間

・時間外労働:有

※みなし残業45時間含む

※全社平均残業時間 20〜30時間程度

・フレックス有無:有

※コアタイム無しのフルフレックスタイム制



■年間休日

年間休日125日程度(変動の可能性あり)

※完全週休2日制(土日祝日休み)

・年次有給休暇

・年末年始休暇

・夏季休暇

・慶弔休暇

・産前産後休暇

・育児休暇

・介護休暇


■その他

・入社時特別休暇

・Luna休暇(生理や妊娠中のつわり等女性特有の体調不良時の特別休暇)

・キッズケア休暇(子の看護休暇)

・妊休、出産サポート休暇



■保険

社会保険完備(健康保険[関東ITソフトウェア健康保険組合加入]、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)


■諸手当

・在宅勤務手当

・通勤交通費

・入社時引越し手当(支給条件あり)


■福利厚生

・リモートワーク制度(備品貸与あり)

・時短勤務制度(条件あり)

・介護支援制度

・出産サポート休暇

・産休インセンティブ

・リファラル採用制度(社員紹介)

・パートナーシップ支援制度(事実婚や同性婚にも各種手当を付与)

・You Are The One!(感謝の言葉をポイントとともに贈る制度)

・学習支援制度「ワンアップ」(月1万円まで、図書費やセミナー参加費を支援)

・生成AIツール補助制度(ChatGPT、Gemini、Claudeなど)

・入社前学習支援(必要に応じ書籍を贈呈)

・部活動制度

・社内交流会

・全社総会「ナイルアワード」


■その他制度

・次世代リーダー育成制度「NNX」(経営会議への参加や提言)

・社内兼業制度「ナイルクエスト」(本業以外のタスクにも気軽に挑戦)

・キャリア応援制度「フミダス」(社内異動公募制度)

・社員の起業支援制度「かどでに出資」

・ステップアップ研修(新任マネージャー研修など)

・副業許可制度「サブジョブ」

など



◎社員からの評価

・転職口コミサイト「OpenWork」 インターネット業界の総合評価ランキング6366社中10位・全体上位1%(2026年7月9日時点)