概要
就活を進めるなかで、
「技術職や研究開発職に興味はあるけど、実際どんな仕事なのか想像できない」
「自己分析はしているけど、これで合ってるのか確認したい」
そんな状態になっていませんか？
この面談では、
塗料メーカーの採用担当として1,000名以上の理系学生と面談してきた経験をもとに、
技術職・研究開発職を目指す上で大切な考え方や、就活の進め方を一緒に整理します。
専門的な研究内容を評価する場ではなく、
「どんな人が技術職・研究開発職で活躍しやすいか」
「塗料・素材・化学系メーカーに入社した人がどんなキャリアを歩んでいるか」
といった、メーカー採用担当ならではの視点でお話しします。
自分の就活の方向性を、一度プロの目線で確認したい方はぜひご予約ください。
面談の特徴
①技術職・研究開発職のリアルな働き方が分かる
表面的な仕事内容だけでなく、実際に活躍している人の共通点や日々の働き方までお伝えします。
メーカーの採用担当だからこそ話せる、現場のリアルな情報が得られます。
②自分の経験の"伝え方"を一緒に整理できる
研究内容そのものではなく、取り組み方・考え方・姿勢をどう言語化するかを深掘りします。
「何を話せばいいか分からない」状態から、自信を持って話せる状態に変わります。
③今の就活の進め方を見直す機会になる
選考が本格化するこの時期に、「今やるべきこと」「優先順位の整理」を一緒に確認します。
漠然とした不安を、具体的な行動に変えるきっかけにしてください。
④技術職に進むかどうかの判断軸が持てる
向いている・向いていないを決めつけるのではなく、自分で納得して選択できる状態をつくります。
後悔しないキャリア選択のための"基準"が手に入ります。
１つでも当てはまる方はご予約ください！
・技術職・研究開発職に興味はあるが、実際の仕事イメージが湧かない
・自己分析はしているが、一人では深掘りできず「壁打ち」相手が欲しい
・研究や実験の経験を、面接でどうアピールすべきか迷っている
・選考が進むなかで、自分の方向性を一度確認したい
当日について
面談時間：30分前後
面談場所：オンライン
→ご予約後、ZoomURLを共有させていただきます。
服装 ：自由
面談実施までの流れ
【面談までの流れ】
本ページの「イベント申込_合う日程」をクリック
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メールにて申込完了通知を配信
→メールの文章内に当日のZoomURLを記載しております。
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当日、ZoomURLから入室
アステックペイントとは
挑戦する人を全力で応援する会社
私たちは、「人こそ全て 人が企業」という理念を大切にしている会社です。
会社を成長させるのは制度でも商品でもない。
人の成長こそが会社の未来をつくる。
だからこそアステックペイントでは 若いうちから挑戦できる環境を整えています。
実際に、
・入社3年目で売上5億円規模のヒット製品を開発
・入社4年目で副所長に昇進
など、若手社員が大きな仕事を任され活躍しています。
当社は『人の成長』を何よりも大切にし、社員同士の1on1(業務対話)を文化としています。
その『人の強みを引き出すノウハウ』を、就活を頑張る皆さんにも還元したいと思い、この面談を企画しました。
【塗料メーカーの枠を超える挑戦】
私たちは塗料メーカーですが、 ただ塗料を作って売る会社ではありません。
販売店を通さない直販ビジネスモデルにより、 現場の声を直接聞き、商品やサービスを進化させています。
さらに現在は
・塗料
・営業支援サービス
・IT
・工事ネットワーク
を組み合わせ、 外装の総合ソリューション企業へ進化しています。
そして将来は 売上1000億円企業への挑戦が始まっています。
【人が成長する仕組み】
アステックペイントには 挑戦を支える制度があります。
・自分で目標を決める「チャレンジシート」
・日々の成長を可視化する「ランクアップノート」
・週2回以上の1on1「業務対話」
自分の意志で挑戦し、成長できる環境があります。
当社の社風
行動理念は「楽しくなければ仕事じゃない」
〈人から言われてやらされるよりも自分の意志でやった方が楽しい！〉
勉強や部活動の練習でも「やりなさい」と言われたものってあまり楽しくないですよね。
仕事もただ「やりなさい」と言われ渡されるものだけでは楽しくありません。
なので当社では「人は本人の意志のみで動く」が大前提。
自ら「成長したい！」「新たなステージに挑戦したい」を最大限尊重します。
