モヤモヤを本音で解消！採用担当と1対1で話せます。
「就活って何から始めればいいか分からない」
「周りと比べて焦るばかり」
「自分に向いてる仕事って？ 自分の強みってどこにあるの？」
そんな不安を抱える皆さんのために、採用担当と1対1で話せるカジュアル面談をオープンしました。
かしこまった志望動機は不要。今感じているモヤモヤを、そのままぶつけてください。
まずは本音で話すことから始めてみませんか？
エントリーをお待ちしております！
選考フローは「あなた次第。」
決まりきったルートはありません。まずは今やるべきことを一緒に整理しましょう。
その上で、あなたの状況や就活の進み具合、目指したい方向に合わせて、
その後のステップを柔軟に設計していきます。
自己分析の深掘りや選考対策など、一人ひとりに最適な進め方を提案します。
まずは本音で話すことから始めてみませんか？
【選考フロー例】
・カジュアル面談へ参加 → 説明会へ参加 → 面接2回 → 内定
・カジュアル面談へ参加 → 面接2回 → 内定
あなたの就活スケジュールに合った選考フローで対応可能です◎
登壇人事の紹介
Kさん(入社5年目)
2021年新卒入社。熊谷支店にて営業経験を積み、2024年より人事部にて新卒採用に従事。弊社の新卒採用公式Instagramの運用を担い”SNSの申し子”と呼ばれている社員です。
Fさん(入社4年目)
2022年新卒入社。熊谷支店にて営業経験を積み、2023年より人事部にて新卒採用に従事。学生に寄り添い親身になる、”お兄さん的存在”。犬を飼うかどうか悩んでいる社員です。
Kさん(係長/入社11年目)
2015年新卒入社。熊谷支店にて営業経験を積み、医療福祉事業部の立ち上げにも従事。2018年より人事部にて新卒・中途の採用に従事。1児の母の顔を持つ、バリキャリア社員です。
こんな方にご参加頂きたい！
✓ 自分が何をやりたいのか、まだ見えていない方
✓ 就活を何から始めればいいか迷っている方
✓ 自分の強みや向いている仕事を知りたい方
✓ 今の進め方で本当に大丈夫か不安を感じている方
セミナー参加までの流れ
・エンカレッジよりエントリー後、日程予約をお願いします。※日程は随時更新予定！
・Teamsでの開催となるため、URLは前日にメールアドレス宛にお送ります。
ロフティーってどんな会社？少しだけご紹介★
こちらもご覧ください！
・ロフティーHP
・新卒採用公式Instagram
https://www.instagram.com/lofty_recruit/
・新卒採用公式TikTok
https://www.tiktok.com/@lofty_tiktok2002?_r=1&_t=ZS-93RBACQtx36
