Outstanding限定特別採用コース！社長直下配属確約の”将来の経営幹部候補として、圧倒的にチャレンジングなリアル事業課題に取り組む1dayインターン
創業社長自らアウトプットを直接評価。
「この会社、本気だな」
「幹部候補を育てる覚悟が伝わる」
そんな“覚悟ある環境”を、ぜひ体感してください。
本選考を前に、圧倒的成長をとげるチャンス！
「経営の意思決定に直結するアウトプットを出す経験」
「自分の提案に“社長”が本気で向き合う」
「社長直下」「リアルな経営判断」「圧倒的な裁量」
本選考を前に、圧倒的に成長をし、同期に差をつけよう!
こんな人におすすめ
- 経営・事業づくりに本気で挑戦してみたい人
- 自らリーダーシップを取り、同世代を圧倒したい人
- “考えるだけ”でなく、アウトプットで差をつけたい人
- 複数の一流バックグラウンドを持つ社会人と本気でディスカッションしたい人
タイムテーブル
- オープニング・経営幹部コースの説明
-超実践型インプット
- 現場データをもとにワーク
- 中間発表・フィードバック
- ワーク：最終ブラッシュアップ
- 最終発表（社長の前でプレゼン）
- スペシャルゲスト講話
- 総括・優勝発表・
※優秀者は社長と豪華会食予定
※テーマ、タイムスケジュールは変更の可能性があります。
参加者の声
メンターの方が優秀な方が多く、自分の未熟さを痛感できたという点がとてもいい経験になった。また、フルキャストの社員さんたちも親身になって一緒に事業を考えてくださって頼もしかった。また、ワークのお題も非常に面白く、普段の生活の中では「経営」という大きな目線でものごとをみることがない中で視野を広げられたと思う。
フィードバックが多くいただけて、自分に足りてない部分を再認識できるタイミングが多くあり、勉強になりました。難易度がかなり高く、どこから考えていいか、思考力が試されるテーマで論理的思考能力とプレゼン力がかなり身についた実感があります。
私はM&Aの課題に取り組む中で企業選定の段階について経験することができ、買収する際のシナジーの考え方について社員さんと一緒に考えることができ非常に学びになった。また、難易度が高くやりがいも大きかった。最後のアウトプットまで妥協なしで行えたいい経験だった。
抽象度の高いテーマに対して短い時間でアウトプットまで出すという実務さながらのインターンで、大変満足でした。特に社員の方のフォローが手厚く、俯瞰して物事を見る力など自身の足りていない能力に気付くことができました。
開催概要（東京開催）
開催日程：
両日ともに9:00〜18:00（予定）
※優秀者食事会終了時刻は20：30となります。予定を確保しておくようお願いいたします。
2025年11月30日（日）
2025年12月14日（日）
※遠方の方には、宿泊／交通費の支給がございます。
開催場所：
東京都品川駅近郊
※エントリー確定後、詳細をご案内いたします。
交通費／宿泊費詳細
支給対象：会場まで、新幹線もしくは飛行機での移動が必要な方
交通費上限：上限はなし（一般指定席のみ支給、グリーン車およびクラスJなど特別席は支給対象外）
宿泊費上限の金額：1泊あたり税込15,000円まで（前入りのみ可能）
精算方法：当日領収書原本の回収、1ヶ月以内に指定口座にお振り込み予定
登壇者紹介（一例）
平野岳史／代表取締役社長CEO
株式会社フルキャストホールディングス
株式会社フルキャストホールディングスを創業後、同社の代表取締役社長・同会長兼最高経営責任者などを歴任し、現在も代表取締役社長CEOを務める
