圧倒的な成長環境を誇る企業が、あなたのキャリアに本気で向き合う。
なぜ、この1on1がそこまで「特別」なのか？
3年目で事業責任者になれる「圧倒的な打席数」
年次に関係なく挑戦権が与えられ、若手から突き抜けられる環境です。
トップレベルの環境と手厚い育成体制
デロイトやP&G出身など一流のキャリアを持つ役員陣が揃い、日常的に部長・役員クラスが直接あなたの育成担当につきます。
そんな成長企業のプロ人事が「ガチ」で1on1
第一線で成果を出し続ける企業の人事が、あなたのためだけに時間を使い、本気のフィードバックを届ける特別な1時間です。
成長環境を知り尽くしたプロの視点で、あなたの可能性を限界まで引き出す。
他では絶対に体験できない、極めて貴重な機会です。
席数に限りがありますので、お早めにご応募ください。
▼１つでも当てはまる方は参加を強く推奨します
若手から圧倒的に成長したいが、自分に合う企業の見極め方に不安がある方
周りの「とりあえず大手」に違和感があり、自分の本音で企業を選びたい方
研究や学業に打ち込んできたが、仕事で活きる自分の強みが分からない方
知名度や世間体ではなく、自分に本当に合う働く環境を知りたい方
ブレずに就活を進めるための自分だけの「判断軸」を言語化したい方
【Point①】あなた自身の就活状況に合わせたカスタマイズ型1on1
▼1on1でできることの例
モチベーションの型の特定
あなたの本音の就活軸の確立
原体験に基づく理想の環境の再定義
▼具体的な活用方法
こんな人へ：夢中で打ち込んできたことはあるが、それをビジネスにどう繋げるか分からない
わかること：自分が一番力を発揮できる「強みの源泉」とビジネスシーンでの活きる点
1時間の流れ：
一番エネルギーを注いだ体験の振り返り
壁を乗り越えたときの自分の「行動パターン」を分解
その行動が実際の現場でどう活きるかを紐解く
企業を探す時に使える「自分軸キーワード」の決定
【Point②】本選考直結ルートをご案内
1on1を通じて「ラグザスの環境で大きく飛躍できる」とお互いに確信できた場合、担当したプロ人事があなたの推薦者として本選考へご案内します。あなたの強みや価値観をすでに深く理解した状態から選考がスタートするため、ミスマッチのない本質的なマッチングが可能です。
会社概要
ラグザスでは、モビリティ、DX、エドテックなど多角的な領域において、AI×X-TECHを活用した産業そのものの構造変革に挑んでいます。新卒1〜3年目から新規事業の立ち上げや事業責任者クラスの意思決定に深く関われる、圧倒的な打席数が用意された環境です。
創業以来の全期連続成長を遂げ、プライム市場水準の経営規模と投資力を誇りながら、あえて非上場を選択し圧倒的なスピード感で挑戦を続けています。さらに、デロイト出身のCOOをはじめ、P&Gやリクルートなどの第一線で実績を残してきた超一流の経営陣と同じ目線で議論し、直接指導を受けられる育成環境があり、「誰から学ぶか」で決まる20代で最高峰の視座を身につけ、自分自身の可能性を極限まで広げられる環境です。
