【28卒】現場の課題解決が「社会貢献」に繋がる。3.5時間の組織×人材 コンサルティングワーク

論理だけでは割り切れない『複雑に絡み合う組織の課題』を紐解き、根本的な解決へと導くこと。
そこに、ビジネスならではの奥深さと面白さが詰まっています。

本イベントは、皆さんの「複雑な状況を整理して考える力」や「問題を根本から改善する力」を試し、高めることができる3.5時間の凝縮プログラムです。

当日は、実際にあった事例をもとにしたケーススタディをもとに、単に「条件に合う人を採用する」という枠を超え、事業所が抱える経営課題のど真ん中に入り込み、どうすれば組織の人材課題を根本から解決できるのかを考え抜いていただきます。

ビジネスの第一線で活躍する責任者からのプロのフィードバックを通じ、机上の空論では終わらない「ビジネスの醍醐味」と「社会に影響を与えるやりがい」を体感してください！

本イベントは、エス・エム・エスがどのように社会課題解決に取り組んでいるかを体感いただける、実践的なワークショップです。

実際にあった事例を用いたケーススタディを通じて、事業所の抱える複雑な課題の分析から解決策の立案までを行っていただきます。

また、事前選考を通過した4～6名の少人数グループでワークを進めていただきますので、ハイレベルな仲間と議論を深め、チームで協力して難題を乗り越える面白さも味わっていただけます。

・答えのない問いに向き合い、最後まで考え抜く経験がしたい方
・表面的な提案ではなく、組織の根本課題まで踏み込んで解決したい方
・ビジネスを通じて、社会に大きな影響を与えたい方
・若いうちから組織や採用などの経営の中核に関わりたい方
・難易度の高い環境で、圧倒的なスピードで成長したい方

当日の実践的なワークやプロからの直接フィードバックを通じ、以下の体験が可能です！

・複雑な課題を整理し、解決の論点を見極める思考力が身につく
・課題の本質を捉え、根本的な解決策を設計する経験ができる
・現場マネージャーからのフィードバックを通じて、ご自身の強みと課題を明確にできる
・人材課題の解決が、業界や社会全体に広がるインパクトを実感できる

本インターンに参加いただいた方には特別な早期選考ルートをご案内いたします。

【ポイント】

・早期本選考に案内→「年内内定」のチャンス

本プログラムの参加者の方には、「早期特別選考」をご案内。

最短11月というスピード感で内定獲得を目指すことが可能です。

・リクルーターがあなたの就活をサポート

早期選考ルートでは、選考プロセスが進んでいくと、現場社員との面談等を通じて皆さんのキャリア選択を伴走支援いたします。

就活の初期段階から、社会人視点を取り入れた質の高い自己分析や企業研究が可能になります。

株式会社エス・エム・エスは2003年の創業以来、社会課題に本気で向き合い成長を続けるメガベンチャー。

現在はプライム市場に上場を果たし、「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」というミッションのもと、「医療」「介護/障害福祉」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で40以上のサービスを展開。

年間1兆円規模で成長し続けている巨大な成長マーケットで常に挑戦を続け、新たな価値を創造しています。

成長を加速させ、社会に貢献したい。そのような思いを持っている方に最適な環境がここにあります。一緒にチャレンジしませんか？

ご応募後に書類選考内容をお送りいたします。

まずは応募してみてください！

【1】イベント選考（書類選考）

※エントリー後1週間以内にお送りください

　　　　▼

【2】インターン参加

　　　　▼

【3】本選考（面接複数回）

　　　　▼

【4】内々定

北海道大学、東北大学、一橋大学、筑波大学、京都大学、大阪大学、早稲田大学、慶応義塾大学、上智大学、法政大学、明治大学、中央大学、学習院大学、立教大学、青山学院大学、関西学院大学、関西大学、立命館大学、同志社大学、立命館アジア太平洋大学、千葉大学、埼玉大学、東京学芸大学、広島大学、岡山大学、山口大学、東京都立大学、お茶の水女子大学、横浜国立大学、東京外国語大学、大阪府立大学