1つ目の選考はなんでしたか？
ES
選考の内容
学生時代頑張ったことなどオーソドックスな質問のものだった。
あなたの回答や、注意した点など
先輩に添削をしてもらうなど第三者からのアドバイスも取り入れ、よい文章にした
2つ目の選考はなんでしたか？
GD
選考の内容
2つGDをした。1つ目は良いキャリアとはというような一般的なGDの内容。2つ目は事業内容の体験のようなGD、実際の業務を模したGDというよりはワークだった。
あなたの回答や、注意した点など
ファシリテーターは他の人がやっていたので積極的に意見を出そうとした。特に2つ目の内容は夏インターンで経験したことがあったので、その時のフィードバックを活かしながらやった。
3つ目の選考はなんでしたか？
面接/面談
選考の内容
30代くらいの男性と面接をした。学生時代頑張ったことの話からどういう人間性なのかを知るための面接と言われた。主に話していたのは卒業論文の話。人によって話す内容は違うと思う。雰囲気としては穏やか。
あなたの回答や、注意した点など
卒業論文の話だったので、何を目的に何がしたいのかを分野を知らない人にわかるよう丁寧に話した。
4つ目の選考はなんでしたか？
最終面接
選考の内容
どういう人間性かを知りたいというところは変わらず。今後のキャリアプランなど前回の面接よりもどのように働きたいのかというような話が多かった。
あなたの回答や、注意した点など
キャリアプランは全く考えていなかった。取り繕って話すこともできたが、正直にまだあまり考えられていないことを伝えると色々と質問してくれたので逆に話が広がったのではないかと思う。嘘をつくよりは正直に自己開示をする方がよいと思った。